12月19日下午，教务处（教师发展中心）在图书馆学术会议厅召开学校第七届青年教师教学比赛总结表彰会暨青年教学能力提升专题培训会。校领导陈雨海出席并讲话。工会主席王怡红、各学院（部）教学院长（主任）、本届参赛选手及青年教师参加会议。会议由教务处副处长杜聪主持。

陈雨海强调，要深入贯彻落实新时代高等教育发展的新形势新要求，坚持“四个回归”，重视教师队伍建设。一流专业需要一流课程群，一流的课程需要高水平的课程教师团队。我校青年教师比重较大，青年教师思想素质、业务能力和育人水平的不断提升，是提高教学质量的关键。希望我们的青年教师要以赛带练、以赛促导、导练结合，不断提升青年教师教学能力，青年教师的未来成长空间很大，要做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。

会上，学校工会王怡红主席宣读了我校第七届青年教师教学比赛获奖个人和获奖集体名单，并给获奖个人和集体颁发了荣誉证书和奖品。杨帆、李旭峰获得一等奖，梁曦等四位老师获得二等奖，纪洪林等八位老师获得三等奖，会计学院获得优秀组织奖。

会计学院白洁院长在会上对我校第七届青年教师教学比赛情况进行总结反馈，从教学设计、教学方式、教学手段三方面提出改进建议，强调教学是初心和根本，是起点也是成长点。

会议邀请到了第四届全国青年教师教学竞赛文科组一等奖第一名——浙江师范大学黄沚青博士为我校青年教师讲授示范课，并进行经验分享互动。当晚，黄沚青老师、白洁院长对我校参加省第七届青年教师教学比赛教师进行专题磨课，一对一辅导，对参赛教师进行全方位的具有针对性的点评指导，参赛教师受益匪浅，更加明确了参赛的努力方向，专题指导一直持续到晚上十点多。

本次培训，一百二十多位青年教师踊跃报名，展现出极大热情，整个培训过程全神贯注，展现出我校青年教师较高的学习热情。会后老师们反响强烈，感觉受益匪浅、意犹未尽。

教务处（教师发展中心）持续抓好青年教师培育，精心组织，做好服务。12月20日-22日又牵头组织四位参加省级比赛教师的课堂录制工作，在后续比赛过程中，还会持续跟进。教务处（教师发展中心）坚持“以赛促教”宗旨，切实把青年教师教学比赛打造成青年教师教学能力比拼的擂台、青年教师教学风采展示的舞台，青年教师快速成长的平台，着力打造一支高水平高素质的青年教师队伍，努力提升学校人才培养质量。

教务处（教师发展中心）

2019年12月22日